Terracap – DF divulga Concurso Público para nível médio e superior com salário de até R$ 11 mil

A Agência de Desenvolvimento do Distrito Federal – TERRACAP anuncia a realização de novo Concurso Público para contratar imediatamente 33 profissionais e preencher 390 vagas em formação de cadastro reserva.

São disponibilizadas oportunidades para profissionais de nível médio e superior, especificamente nas funções de Técnico Administrativo (2), Técnico em Fiscalização (4), Topógrafo (1), Administrador (1), Analista de Sistemas (1), Arquiteto (4), Contador (1), Economista (1), Engenheiro Agrimensor/ Cartógrafo (5), Engenheiro Agrônomo (1), Engenheiro Ambiental (1), Engenheiro Civil (4), Engenheiro Eletricista (2), Engenheiro Florestal (1), Psicólogo (1), Técnico em Comunicação Social – Publicitário (1), Técnico Especialista – Estatístico (1), Técnico Especialista – Geoprocessamento (1).

Com atuação em jornadas de 40h semanais, os profissionais vão receber salários que variam de R$ 7.951,13 a R$ 11.717,56.

Para se inscrever o candidato deve acessar o site da empresa organizadora Instituto Quadrix (www.quadrix.org.br), entre às 10h do dia 13 de janeiro de 2017 até às 23h59 do dia 28 de fevereiro de 2017, e preencher a ficha disponível. Não se esqueça que é necessário efetuar o pagamento da taxa de participação, cujo valores variam de R$ 37,00 a R$ 44,00.

Os candidatos doadores de sangue a instituições públicas de saúde; beneficiários de programa social de complementação ou suplementação de renda instituído pelo Governo do Distrito Federal podem solicitar a isenção da taxa de inscrição, entre os dias 30 de dezembro de 2016 a 05 de janeiro de 2017.

Quanto à classificação serão realizadas Provas Objetivas, e Discursiva, entre os dias 26 de março de 2017 e 2 de abril de 2017. A prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, será composta de 50 questões, de múltipla escolha. Vale ressaltar que os inscritos para os cargos de Técnico em Fiscalização e Topógrafo devem realizar também o Teste de Aptidão Física.

Este Concurso tem validade de dois anos, contados a partir da data de publicação da homologação do resultado final do concurso no Diário Oficial do Distrito Federal, podendo ser prorrogado, uma única vez, por igual período.

Mais informações podem ser obtidas no edital completo em nosso site.

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Via PCI Concursos

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Source:: Direito Processual do Trabalho

      

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